Home Posts tagged εργασιακά (Page 3)

Nέο μισθολόγιο στο Δημόσιο: Aυτοί θα είναι οι νέοι μισθοί (πίνακας)

By
Nέο μισθολόγιο στο Δημόσιο: Aυτοί θα είναι οι νέοι μισθοί (πίνακας)
ΟΙΚΟΝΟΜΙΑ
Tο νέο έτος φέρνει ονομαστικές αυξήσεις έως και 10% ή μέχρι και ένα μισθό επιπλέον, για τους χαμηλόμισθους στο Δημόσιο. Πιο συγκεκριμένα, το νέο μισθολόγιο που θα ισχύσει από τον Ιανουάριο του 2024 θα δίνει 70 ευρώ αύξηση σε κάθε δημόσιο υπάλληλο, σύμφωνα με τον υπουργό Εθνικής Οικονομίας και Οικονομικών, Κωστή Χατζηδάκη. Αυτές θα είναι οι […]

ΔΥΠΑ: Έτσι θα αποκτήσετε επαγγελματική εμπειρία με μηνιαίο μισθό 594 ευρώ (πίνακας)

By
ΔΥΠΑ: Έτσι θα αποκτήσετε επαγγελματική εμπειρία με μηνιαίο μισθό 594 ευρώ (πίνακας)
ΟΙΚΟΝΟΜΙΑ
Αρχισε τη Δευτέρα 3 Ιουλίου η υποβολή αιτήσεων των επιχειρήσεων για συμμετοχή στο «πρόγραμμα απόκτησης εργασιακής εμπειρίας στην ψηφιακή οικονομία για 3.900 ανέργους έως 29 ετών», το οποίο προβλέπει 594 ευρώ μηνιαία καθαρή αποζημίωση απευθείας στους συμμετέχοντες. Η δράση απευθύνεται σε επιχειρήσεις που ενδιαφέρονται να δώσουν ως πάροχοι τη δυνατότητα σε νέους που έχουν

Τηλεργασία: Τι επιθυμούν οι εργαζόμενοι – Μελέτη της Adecco (γράφημα)

By
Τηλεργασία: Τι επιθυμούν οι εργαζόμενοι – Μελέτη της Adecco (γράφημα)
ΟΙΚΟΝΟΜΙΑ
Μία διαφορετική εικόνα διαμορφώνεται για την αγορά εργασίας μετά την πανδημία, με τους εργαζομένους –κυρίως τους νέους– να θέτουν σε συντριπτικό ποσοστό, της τάξης του 90%, την εξ αποστάσεως εργασία βασικό παράγοντα στη διαμόρφωση της απόφασής τους να επιλέξουν κάποια εργασία και τους εργοδότες, παρότι εμφανίζονται επιφυλακτικοί, να κατανοούν ότι η τηλεργασία αποτελεί

Εργαζόμενοι: Πιο πρόθυμοι να παραιτηθούν παρά να περνούν περισσότερες ώρες στα γραφεία (γραφήματα)

By
Εργαζόμενοι: Πιο πρόθυμοι να παραιτηθούν παρά να περνούν περισσότερες ώρες στα γραφεία (γραφήματα)
ΟΙΚΟΝΟΜΙΑ
Η τελευταία έρευνα Markets Live Pulse διαπίστωσε ότι περίπου ένας στους δύο ανθρώπους που εργάζονται στον χρηματοπιστωτικό τομέα θα άλλαζε δουλειά -ή θα το είχε ήδη κάνει- αν οι διευθυντές τους απαιτούσαν να περνούν περισσότερο χρόνο στο γραφείο. Περισσότεροι από τους μισούς από τους 1.585 ερωτηθέντες παγκοσμίως, στους οποίους περιλαμβάνονται 1.320 επαγγελματίες του

Tηλεργασία: Πώς θα είναι ο άνθρωπος έπειτα από 80 χρόνια (pics)

By
Tηλεργασία: Πώς θα είναι ο άνθρωπος έπειτα από 80 χρόνια (pics)
ΟΙΚΟΝΟΜΙΑ
Mε ένα νέο μοντέλο εργασίας, αυτής του υβριδικού, είναι αντιμέτωπες πολλές εταιρείες ανά τον κόσμο, καθώς τείνει να καθιερωθεί ιδιαίτερα μετά το ξέσπασμα της πανδημίας της Covid-19. Η μελέτη των ερευνητών του Furniture at Work, μιας εταιρίας επίπλων, αποκάλυψε πώς θα μπορούσαν να μοιάζουν οι άνθρωποι που δουλεύουν από το σπίτι, μέχρι το έτος 2100, και […]

Manpower: Στο +39% οι προθέσεις προσλήψεων για τον κλάδο της Πληροφορικής για το γ’ τρίμηνο 2023

By
Manpower: Στο +39% οι προθέσεις προσλήψεων για τον κλάδο της Πληροφορικής για το γ’ τρίμηνο 2023
ΟΙΚΟΝΟΜΙΑ
Στο πλαίσιο της τριμηνιαίας καθιερωμένης Έρευνας Προθέσεων Προσλήψεων του ομίλου ManpowerGroup προστίθενται νέα στοιχεία για τις Προθέσεις Προσλήψεων Αναζήτησης Ταλέντων Πληροφορικής. Σύμφωνα με την έρευνα οι προθέσεις προσλήψεων για τον κλάδο της Πληροφορικής διαμορφώνονται στο +39% για το 3ο τρίμηνο στην Ελλάδα. Συγκεκριμένα το 48% των εργοδοτών στον συγκεκριμένο κλάδο

ΕΡΓΑΝΗ: Πόσο αυξήθηκαν οι μισθοί στην Ελλάδα από το 2019

By
ΕΡΓΑΝΗ: Πόσο αυξήθηκαν οι μισθοί στην Ελλάδα από το 2019
ΟΙΚΟΝΟΜΙΑ
Πάν από 19% αυξήθηκε ο αριθμός των εργαζομένων και αύξηση κατά 14% κατέγραψαν οι μεικτές αποδοχές, από τον Μάιο του 2019 μέχρι και φέτος, με τη λήξη της περιόδου επικαιροποίησης των μισθών. Σύμφωνα με τα νέα στοιχεία που έδωσε στη δημοσιότητα το Πληροφοριακό Σύστημα «ΕΡΓΑΝΗ», παρατηρείται σήμερα, μια σημαντική αύξηση των εργαζομένων με μισθωτή εξαρτημένη εργασία, κατά

Manpowergroup: Ποιοι κλάδοι πρωταγωνιστούν στις προσλήψεις (πίνακες + Infographic)

By
Manpowergroup: Ποιοι κλάδοι πρωταγωνιστούν στις προσλήψεις (πίνακες + Infographic)
ΟΙΚΟΝΟΜΙΑ
Εξαιρετικά υγιές κλίμα προοπτικών στελέχωσης στην Ελλάδα αποτυπώνει η Έρευνα Προοπτικών Απασχόλησης (ΝΕΟ) του ομίλου ManpowerGroup για το 3ο τρίμηνο του 2023 (Ιούλιος-Σεπτέμβριος), με τους Έλληνες υπεύθυνους προσλήψεων να εμφανίζονται ιδιαίτερα αισιόδοξοι διαμορφώνοντας τις Συνολικές Προοπτικές Απασχόλησης στο +16%. Πιο συγκεκριμένα, οι Οργανισμοί αναμένουν ότι οι

Manpower: Ξεκινούν στις 29/5 τα lightning meetups των Tech Academies

By
Manpower: Ξεκινούν στις 29/5 τα Lightning Meetups των Tech Academies
ΟΙΚΟΝΟΜΙΑ
Έναν κύκλο online συναντήσεων ονόματι lightning meetups εγκαινιάζει η ManpowerGroup Ελλάδας προκειμένου οι Οργανισμοί που έχουν εκδηλώσει ενδιαφέρον για τους εκπαιδευόμενους των Tech Academies να έρθουν σε επαφή μαζί τους και να αντλήσουν περισσότερες πληροφορίες για τα προγράμματα μετεκπαιδεύσεων που έχουν σχεδιαστεί για να παρέχουν τις γνώσεις και δεξιότητες που απαιτεί

EPSILON NET: Kατέκτησε τη 2η θέση στα Best Workplaces 2023

By
Epsilon Net: Kατέκτησε τη 2η θέση στα Best Workplaces 2023
ΟΙΚΟΝΟΜΙΑ
O Όμιλος EPSILON NET αναδείχθηκε για 9η συνεχόμενη χρονιά ανάμεσα στις εταιρίες με το καλύτερο εργασιακό περιβάλλον στην Ελλάδα από τον διεθνώς αναγνωρισμένο οργανισμό Great Place to Work, κατακτώντας μάλιστα φέτος την 2η θέση της κατάταξης στις μεγάλες εταιρίες (250+ άτομα προσωπικό). Η διοίκηση του Ομίλου, πιστή στην ανθρωποκεντρική της προσέγγιση, παράλληλα με την