Αλλάζει το δίκαιο των απολύσεων, υιοθετώντας νέες πρακτικές με βάση την εγκύκλιο που εξέδωσε το υπουργείο Eργασίας σε εφαρμογή του νόμου για την προστασία της εργασίας. Συγκεκριμένα διευρύνεται η λίστα των περιπτώσεων της άκυρης απόλυσης, ενώ παράλληλα θεσπίζεται η δυνατότητα επιπλέον (τριπλάσιας) αποζημίωσης, αντί επαναπρόσληψης του απολυμένου. Πότε θεωρούνται άκυρες οι